武汉协和医院高层次人才全球招聘启事

迎“将”来，赢“将来”，协和医院诚邀您携手共进！

华中科技大学同济医学院附属协和医院始建于1866年，是国家卫生健康委直属（管）的综合性公立医院、国家“双一流”高校附属医院（第一临床学院），国家首批三级甲等医院、全国百佳医院，荣获全国五一劳动奖状、全国文明单位、湖北省长江质量奖等荣誉称号，被中共中央授予全国先进基层党组织、全国抗击新冠肺炎先进集体。中共中央总书记视频连线慰问，国务院总理亲临考察调研。

协和医院取得的成绩凝聚着各类人才的智慧与才干，也饱含着广大人才的心血与情怀。新的百年征程中，我们期待能够与海内外学者一道再谱新篇、续写辉煌！特此面向全球，常年招聘学术带头人和优秀青年人才。

我们的平台

1.对标国际的临床诊疗平台：协和医院由本部、西院、肿瘤中心和金银湖院区组成，编制床位6000张，年门急诊量近700万人次，住院量34万人次，住院手术约13万人次，主要医疗指标稳居国内前列。心脏移植达到国际领先水平，心肺联合移植术、连体婴儿分离术、骨髓移植、腔镜下巨结肠切除术、细胞治疗临床研究等居国内领先水平。医院配置有PET-MR、PET-CT、达芬奇机器人、射波刀等高端医疗设备，率先将混合现实信息技术、人工生物角膜等应用于临床手术实践。医院现有在职职工近8000人，其中高级职称800余人，享受国务院政府特殊津贴专家97人，双聘院士12人，各类国家级人才项目获得者80余人次。我院拥有10个国家重点（培育）学科、25个国家临床重点专科、15个省级质控中心挂靠专科，形成具有广泛影响的优势学科群，位居2021年复旦版中国医院排行榜全国第七。近年来，医院加快国际化进程，与德、英、美、日等20多个国家和地区建立了广泛的交流协作关系。

2.国内一流的教学科研平台：协和医院是华中科技大学同济医学院第一临床学院，为全国首批国家临床教学培训示范中心，全国首批国家“卓越医师培养计划”试点单位，国家级实验教学示范中心，博士后科研工作站。有7个一级学科博士点、8个一级学科硕士点，博士生导师200余名，硕士生导师近600名，具备医学本科生、研究生、进修生、住院医师规范化培训等完整的学位教育和继续教育教学体系。协和医院拥有教育部重点实验室1个、卫生部重点实验室1个、教育部创新团队1个、省级重点实验室4个、省级临床研究中心、工程研究中心15个。医院配套有先进的中心实验室、生物标本库等。近年来，牵头国家科技重大专项、国家重点研发计划25项，连续10年承担国家自然科学基金项目数逾百项，登记NMPA临床研究数全国第二。9项成果荣获国家科技进步奖，77项成果获省部级特等奖、一等奖。在最新公布用于衡量国际高水平论文成果的自然指数（Nature Index）排行榜中位列全国第九，多人获全国创新争先奖章、奖状，何梁何利奖等。科研创新能力位列中国医院科技量值（STEM）排行榜（2021年度）全国第七，五年（2017-2021年）总科技量值（ASTEM）排行榜全国第九。

3.面向未来的交叉转化平台：医院秉承创新驱动发展战略，推动多学科交叉融合、优势整合，聚焦国家重大需求，创建一流科技创新平台，产学研用一体化协同发展，积极推进与国际前沿技术接轨的科学研究项目及重大成果转化。目前协和医院金银湖院区科研大楼正在加速落成，内含实验动物中心、生物样本库、转化医学中心、院企合作实验室、对标国家重点实验室打造的一流科研平台，总面积约5.7万平方米，预计2年内投入使用。依托华中科技大学理工科国家重点实验室支撑医工交叉、医理融合，依托同济医学院基础研究重点实验室推进基础临床转化。现代化的平台，未来可期。

我们的待遇

1.顶级工作薪酬：

具有国际竞争力的薪酬；安家费及购房补贴50-250万；首聘期内提供人才周转房使用权。

2.优渥工作条件：

1)高级职称岗位；

2)提供50-800万科研启动经费；

3)提供充足的科研和办公用房；

4)按医院规定配备科研助手；

5)研究生招生指标单列。

3.其它待遇：

特别优秀者，为配偶安排工作，协助子女入学。

我们的期望

1.学术带头人：

1)年龄不超过52岁，有国内执业医师资格证书者优先；

2)在国内知名医院或大学任教授/主任医师/研究员，并有2年以上的海外科研工作经历；或者在国际一流大学任副教授及以上；

3)主持过国家自然科学基金重点项目或者相当层次及以上项目；

4)近5年以第一作者或者通讯作者身份在本领域顶级学术期刊上发表具有重大原始创新、重要学术价值的代表性论文2篇及以上。

2.优秀青年学者：

博士学位所属学科为业内公认的国内外一流学科，年龄不超过38岁，符合以下任一条件者：

1)获得临床医学、生命科学、生物信息学、药学等领域国家级青年人才项目（可适当放宽年龄要求）；

2)海外青年学者，成功依托我院申报获得国家自然科学基金优青项目（海外），或入选国家博士后海外引才专项；

3)近5年以第一作者或者通讯作者身份在本领域高水平学术期刊上发表具有重大原始创新、重要学术价值的代表性论文2篇及以上。

我们的遇见

1.本招聘启事长期有效，随到随议。

2.应聘人发送以下材料至医院人才工作办公室邮箱（xhyyrcb@163.com），注明高层次人才招聘。

①协和医院高层次人才招聘信息登记表（见附件）；

②个人简历（包括个人信息、学习工作经历、主要学术成就、承担科研项目情况、发表文章目录、专利及获奖情况等）；

③代表性研究成果原文。

3.达成初步意向后，邀请应聘者到我院进行学术交流、面试和现场考察（费用由我院承担）。

联系方式

联系人：杨老师，戴老师，苏老师

邮 箱：xhyyrcb@163.com

电 话： +86-27-85726340； +86-27-85726359

华中科技大学同济医学院附属协和医院

人才工作办公室

附件：协和医院高层次人才招聘信息登记表