2011毕业生:就业期望与现实的结构性矛盾

调查显示，2011应届毕业生在求职看重要素的单项选择中，职业发展前景以41.0%的比例居于首位；其次为薪酬福利，占到了16.0%；办公环境、行业前景、专业对口等要素也分别是部分毕业生看重的择职要素。

在求职因素的各维度分析中，调查显示，学生求职者在就业地区、就业行业、单位性质和起薪标准四个方面实际就业情况与求职期望有较明显差距。
2、就业地区期望与现实对比分析
调查显示，2011年应届毕业生十大期望就业城市依次为北京、上海、广州、深圳、成都、南京、西安、杭州、武汉、天津，其中北京以26.1%的比例居于首位。

然而，一线城市的就业容纳力有限，同时与招聘单位、毕业生个人实际情况等因素有关，毕业生实际就业与其期望往往有所不同。在一线城市及主要的二线城市实际就业的毕业生比例要低于期望。

毕业生实际就业的十大城市依次为北京、深圳、广州、上海、成都、西安、南京、武汉、重庆、杭州。其中，在北京就业的比例为16.6%，比毕业生的期望比例低近10个百分点。

数据表明：

（1）在逃离北上广的舆论下，一线城市岗位仍然具有较大吸引力。但定性研究显示，较往年比例有所下降。在二线城市中，成都、南京、西安也具有较高吸引力，在实际就业城市中依然在二线城市中位列前茅。

（2）在期望与实际的城市对比中， 上海、杭州 、天津的实际就业情况与期望值有较明显落差，这些城市的就业岗位也可成为企业校园招聘的重点推荐岗位。

3、就业期望行业和实际就业行业对比分析
调查显示，毕业生期望就业的十大行业依次为金融/银行/投资/基金、IT/互联网、通讯电子、酒店/餐饮/旅游、广告/会展/公关/市场、房地产、咨询/管理、公共事业单位、医疗、教育/培训，其中金融/银行/投资行业以18.1%的比例居于首位。

毕业生实际就业的十大行业依次为通讯电子、金融/银行/投资、制造业、IT/互联网、房地产、汽车、能源、教育培训、快速消费品、公共事业单位。

数据表明：

（1）毕业生对于行业与职业概念并不清晰，需要雇主提供明确的行业与职业说明。

（2）制造业、汽车、能源、快速消费品行业与毕业生期望相比，为2011年应届毕业生提供了更多的实际就业机会。

4、单位性质期望与实际就业单位对比分析
调查显示，无论是毕业生期望还是实际就业情况，国有企业均是毕业生的首选。期望与实际就业单位性质差别比较大的在于国家机关和民营企业。国家机关的期望比例为19.2%，而实际就业比例仅为6.2%；民营企业的期望比例仅为8.5%，但实际就业比例达到了26.8%。

5、起薪期望标准与实际起薪对比分析
调查显示，45.4%的2011应届毕业生期望月薪为2000-4000元，49.3%的毕业生期望月薪在4000元以上。从实际情况来看，月薪普遍低于毕业生期望，13.1%的人月薪在2000元以下，仅有38.0%的毕业生的月薪在4000元以上，更多集中在2000-4000元。