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发布日期:2011-09-30 浏览次数:153
有255家单位在该校大学生就业信息网发布需求信息,各类型企业预定272场专场招聘会,10月份大学生活动中心宣讲会场地已全部定出。这些数据表明,2012届毕业生校园招聘活动高峰已到来。“每年10月、11月和次年3月、4月都是校园招聘与签约高峰期,今年的校园招聘高峰来得较早,大型央企和地方政府组团招聘进程加快,中央部委供需见面会提前召开,国有企业需求仍是主流。”黄坤华说,由于每年可提供的新增就业岗位有限,对就业拉动效果不会特别显著;同时,国内外贸易依存度较高的企业生产和出口减速,吸纳毕业生能力有所减弱;再加上历年累积的待就业毕业生以及结构性、知识性、观念性就业难问题依然存在,2012届毕业生就业压力仍然较大。但随着国家促进大学生就业各项政策的推进,2012届毕业生也将享受到不少有利因素。
毕业生应尽早确定考研和求职规划,转变就业观念,不要一味追求地域和一时的待遇。
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