河北魏县“四强化”推进农村劳动力转移就业工作

发布日期：2014-12-29 浏览次数：186

为推进农村劳动力转移就业工作顺利开展，帮助农民增收，河北魏县做到了四强化，取得了良好效果。今年以来，全县共输出劳务27.1万人，实现劳务收入近19.5亿元。

　　一是强化服务平台建设。在全县21个乡镇、1个街道办全部建立了规范的劳动就业社会保障服务所，542个行政村和19个居委会全部成立了村级劳动就业社会保障服务站，分别明确专职工作人员，为求职劳动者提供周到的服务。二是强化制度建设。将农村劳动力转移就业工作列入对各乡镇、街道办及有关县直单位的年终考核中，并推行了工作进展报送制度、定期通报制度、奖惩制度，完善了农村劳动力资源就业统计表、实名制登记卡、求职登记表等表格台账，促进了劳务输出工作规范管理和顺畅运行。三是强化用工信息收集考察发布。在北京、大连等大中城市建立19家劳务输出驻外办事处，收集各地的用工信息，并逐一进行实地考察，全面了解用工企业员工的工资待遇、食宿条件以及社会保障等福利待遇情况，对严格考察后可以发布的用工信息，通过各种形式快速发布及时传递到各村，向求职者推介。四是强化技能培训。积极组织开展就地转移培训、创业培训、在岗提升技能培训、劳务输出前思想道德培训等适应群众需求的各项培训，努力提升群众就业技能和素质，实现更高质量的就业。

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