行业新闻-猎才医药网

资讯> 行业新闻

高校毕业生近1.3万就业压力大
　　全心全意做好高校毕业生就业服务工作。要对高校毕业生开展费用全免的就业服务。全面开展免费参加招聘、免费参加就业见习、免费办理就业手续等；要为高校毕业生自主创业提供贴心服务。切实解决创业者在项目、场地、融资、行政审批等方面的困难，提高创业成功率。简化小额担保贷款手续，降低门槛并延长贷款期限，力争全市高校毕业生小额担保贷款工作取得突破。　　据悉，去年我市高校毕业生12311人，应届高

2011-06-18
高校毕业生就业：工学专业抢手法学垫底
　　这个报告是在2010届大学生毕业半年后社会需求与培养质量的抽样调查基础上形成的。调查人数达到46万余人，覆盖中国31个省区市2093所高校、1247个专业。　　总体就业率连续两届上升　　很多毕业生感觉工作好找了。　　报告显示，全国2010届毕业生毕业半年后的总体就业率为89.6%，比2009届全国总体就业率(86.6%)上升了3个百分点。　　就业报告特别指出，2

2011-06-18
大学生就业蓝皮书称美术学专业失业率最高
2010届本科毕业半年后失业率最高的专业为美术学，达15.6%；其次为音乐学，达15%。这与这两个专业的供应高于、超前于社会需求有关。蓝皮书显示，2007届毕业时在 “北上广”就业的大学毕业生中，有22.2%的人三年后离开了“北上广”，去往其他地区就业。

2011-06-17
“求职达人”一毕业就获50万年薪
正值毕业季节，在今年的上海财大校园里，1987年出生的硕士毕业生张昭（化名）已经成了师生眼中的“牛人”。从大学开始就在四大、咨询、投行等不同行业实习的他，最终被某知名投资银行录取。据知情人士透露，该投行硕士毕业生第一年的年薪，起码有50万人民币。而在张昭看来，拿到如此高薪工作并没有什么秘诀，关键就是日常

2011-06-17
大学毕业生就业毕业要何去何从？
　　其实经历失败并不可怕，可怕的是自己不能够从中总结经验，连自己在什么地方失败都不知道，那么还要如何前进呢？所以那些已经经历了重重磨难的大学生们，既然同一条路已经走不通，那么就不妨转换一个方向，北大青鸟清河校区会是你岗前培训的最绝佳选择。　　另外除了经验以及理论的积累外，还有就是实践技能的积累，实践技能就是对于技术的实践应用能力，只有能够对于自己所掌握的技术快速上手，才能够快速的受到企业的重视

2011-06-17
三心理特征看透面试官
　　最初印象和负面加重倾向国外有学者研究后得出结论，至少有85%的考官在面试真正开始前，已根据应聘者的应聘资料对其产生了最初的印象。最初印象对面试的过程和结果有着十分重要的作用。根据心理学的原理。如你给人留下的最初印象不好，那么要改变这种印象将是很困难的，这就是负面加重倾向的作用。了解了考官的这一心理特征，我们就应当认真准备自己的应聘资料，尽可能让自己的缺点和不足被优点和特长所掩盖。当然更不要因为

2011-06-17
职场成功必知四大秘诀
秘诀一、永远现在进行时有时候，对你而言，结束一件一小时之内就可以完成的工作，可能不如望向窗外发一小时呆来得有趣。客户的电话非今天打吗?不如先和朋友在msn上聊几句，因为明天他就出远门了，而客户大概明天还在本城吧!如果明天客户不在，周五相信他一定在办公室里，不如索性周五再说吧。绝不要给自己一个理由，说服自己把工作交给下一个小时。永远以“现在”这两个字来想问题，把“明天”、“后天”、“下星期”

2011-06-17
求职前应理清的心理问题
患得患失心理职业的选择往往也是对机遇的一种准确把握。错过机遇，往往与成功失之交臂。当断不断，患得患失，这山望着那山高，常常是导致许多毕业生陷入择业误区的一种心理障碍。急功近利心理有些同学在择业时过分看重地位，过分看重实惠，一心只想进大城市、大机关，去沿海发达地区，到挣钱多、待遇好的单位，甚至为了暂时的功利宁可抛弃所学的专业，宁可不要户口，不服从分配。这种心理可能会使你得到一些眼前的利益

2011-06-17
求职失败的5大心理症结
对企业一无所知很多毕业生应聘企业很随意，在一次招聘会上，一家化妆品公司的招聘主管让应聘大学生说出几款该公司代理的品牌名字，没想到求职者一个都答不出来。这位招聘主管说：“对公司这么陌生，在求职前不去了解该公司，很难想像他对自己的职业生涯有所规划。这样不负责的人，我们肯定不会用。”记者了解到，这种情况招聘单位遇到很多。不愿到基层去吃苦大学生刚刚踏入社会，刚进入企业，很难立刻进入角色。一些公

2011-06-17
职场成功的十个心态
一、学习信息社会时代的核心竞争力，已经发展为学习力的竞争。信息更新周期已经缩短到不足五年，危机每天都会伴随我们左右。要开阔视野，从他人和自己的错误中汲取教训，从书籍等资源中获取知识。利用好互联网的免费资源，经常去一些论坛和商圈学习。二、自信什么叫信心？信心就是眼睛尚未看见就相信，其最终的回报就是你真正看见了。建立自信的基本方法有三：一是不断地取得成功；二是不断地想像成功；第三是将自

2011-06-17
导致女人事业失败的5大心理误区
1、延续性心理过程女性总是将注意力放在对原有的思维结构的理解和模仿上，思维的目的也只是为了延续已有的东西，这也是为什么女性在那些模仿和继承性强的领域易出成绩的主要因素，同样，也成为她们不擅长于创造性工作的最大心理误区。 2、缺乏竞争欲望在事业成功的众多因素中，竞争意识的重要性并不亚于聪明才智。但让人不解的是，有些女性心理似乎总是使她们自认为不如男子，主动放弃与他人的竞争。 3、漂亮容易

2011-06-17
高校为保就业率部分毕业生别就业
所谓三方协议，即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，简单来讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后就业工作落实所签署的一份协议书。毕业生签署三方协议，意味着找到了工作，而教育部门则是根据三方协议的签订情况来统计学校毕业生的就业率。小赵实在没办法，只好让父母帮忙找了一个朋友自己开的公司，代签了事，“这样我就‘被就业’了，但我还得继续找工作。”小赵自嘲说。工作人员承诺，由于他们是

2011-06-16
给“毕失族”支招谁说毕业即失业？
　　眼下正是毕业倒计时阶段，校园里就有这样一群准“毕失族”。如何在离校前的最后一个月找到工作，这个问题让他们顿时集体肌无力。其实这并非难题，在求职专家看来，毕业季求职就好比求职路上最后一段“冲刺跑”，虽然临近终点，却也是“求职旺季”，蕴含机会。一咬牙、一坚持，说不定就有意想不到的翻盘机会！　　当然，不急于找工作的大学生也不要有“隔岸观火”之感，这些求职方法会对你有用！　　意外的“求职旺

2011-06-16
就业回暖毕业生质量可谓堪忧
据统计，2011年，我国高校毕业生人数达到650万人，再加上往届没有实现就业的，需要就业的毕业生数量之大可想而知。但记者在对大学生就业情况的走访调查中发现，到目前，多数毕业生已经有了工作岗位。　　就业质量不高　　随着大学生一次就业率的提升，我们发现，大学生就业后待遇不佳、跳槽频繁，又成为新的问题。在各大城市活跃的“蚁族”是对大学毕业生聚居群体的形象称呼。褪去若干年前“天之骄子”的光环，大学

2011-06-16
“四个行动”力促大学生就业
　　实施“服务提升行动”。加大招聘密度，规定每半年至少举办一次大型人才交流会，每季度举办一场公益性毕业生就业专场招聘会；目前，正在筹备8月份举办大型专场高校毕业生就业招聘会，预计将为大学生提供300个就业岗位。该县就业主管部门主动联系州内高校，为即将毕业的本地生源的大学生开设就业指导课，促进毕业生转变就业观念，并提供就业信息。今年来，已组织就业指导5场，接受咨询180多人次，完成创业培训100多人

2011-06-16

职位推荐

微信扫一扫

300多万优质简历

17年行业积淀

2万多家合作名企业

微信扫一扫使用小程序

猎才二维码

记住我

还没有猎才账户

获取验证码

我已阅读并同意

已有猎才账户