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应届毕业生仓促就业VS回炉充电
　　“放下身段找工作”是误区　　当今应届毕业生的求职心态日益变得理性和务实，但大学毕业即便放下身段,做到有约就签、有岗就上，也并不意味从根本上解决了自身的就业问题，而且很多毕业生为了增加一些工作经验，去做一些没有发展前途、待遇不好的工作，如此仓促就业反而浪费了时间，更加不利于以后事业的发展。然而现实情况依旧是残酷的，“大学生过剩”也不是夸张的说法，太多的人竞争同一岗位，求职难度过大，特别是对没

2011-08-23
如何让实习经验在求职时发光
专业不对口的实习还要继续吗？又要单位好，又要专业对口，这种天遂人愿的事情发生的概率并不是太高。很多大学生在寻找实习单位时一看到实习岗位和自己的专业并不沾边，就立即否决。在他们看来，没有与自己专业相关的实习经验，对自己今后的求职就没有任何帮助，甚至是在浪费时间。 “我现在已找到的实习单位和自己专业不对口，这样的实习经验对我毕业后找专业对口的工作会有多少帮助呢？”前程无忧智囊团的专家洪向阳先生认

2011-08-23
就业也需要远行的坚持和准备
　　这些年，大学生就业问题成为社会关注热点。党和国家相继出台扶持政策，加大引导力度，营造良好氛围；社会各界搭建各种平台，开拓多种渠道，创造就业机会。据国家统计局上海调查总队最新的报告显示：2011年，上海市高校应届毕业生就业形势乐观，就业率与签约率比去年同期均有明显提高，八成受访的应届毕业生已有工作去向。然而，调查同时发现：有很多毕业生还是依恋繁华的城市环境，期望舒适、高薪的工作岗位，更有为数不少

2011-08-23
不要yesbuter
　我们其实都有过这样的感觉，自己陷入一种好像什么都有一点可能，但是又什么都做不到的恐惧中，自己突然变得好弱小好弱小，禁不起一丁点儿的失败。　　大学毕业已经一段时间了，我有空就会用QQ和各地的同学们联系，问问大家的工作近况。慢慢的，我发现一个有趣的现象，那就是大家似乎都对现在的工作不满，却又一边抱怨，一边做牛做马地挨着。　　小A说：“我现在在一个小城市工作，工资稳定却很低，这不是我想要的生活

2011-08-23
初涉职场切勿成为“除旧革新”殉葬品
1.多做小事少说大话医疗招聘专家指出，多做点看似鸡毛蒜皮的小事并非大材小用，它们往往最能给人留下好印象。另外，莫做“碎嘴婆娘”，免得得罪他人或贻笑大方。 2.努力表现不必过火医疗招聘专家指出，谁都希望自己能给上司留下一个好印象，但在实现这一目标的过程中，切忌积极过度，以免为自己日后的人际关系埋下严重隐患。 3.琢磨身边每张

2011-08-22
和谐人际关系之处事原则
医疗招聘专家警言：如果昨天是鲜花，是辉煌，是荣誉，是快乐，是欢笑，我们也不能永驻昨天的辉煌，昨天的荣誉，这会阻碍我们今天的进取。昨天的成功，会羁绊我们今天的启程，使我们丧失继续奋斗的激情和壮志。如果昨天是坎坷，是失败，是泪水，是忧患，我们不应该让昨天的身躯陷入今天的泥潭，否则昨天的伤感，会腐蚀我们今天的情绪，昨天的沉重、会羁绊今天的步伐。医疗招聘专家认为

2011-08-22
职场韧性之本
医疗招聘专家指出，事业的影响对一个人的现在和未来保持着丰富的力量，现实不是残酷的，残酷的是你自己面对事业的习惯。悄悄地学会了这些习惯，你的明天才会添上更加完美的一笔，一切不是由你的话决定的，你的习惯掌握了你的大半部分生活，要想拥有，那现在就行动吧！ 1.写备忘录　　写出你一生要做的事情，把单子放在皮夹里，经常拿出来看。医疗招聘专家指出，人生要有目标，要有计划，要有提醒

2011-08-22
应届生哪里求职成功几率最大？
77.1％的人认为大学生对第一份工作不应期望太高，应该先就业后择业。同时，高达88.5％的人认同第一份工作对自己的职业生涯影响巨大。规划师指出，第一份工作是对一个人基础的职业素养的训练，“如果同事都很有责任心、很努力，你就会养成这样的态度，将来换了其他的工作，也会影响其他人。” 找第一份工作时，你最看重

2011-08-22
大学生就业需要平常心态
　　眼下，正值一年一度的大学生就业高峰。虽遭遇国际金融危机的不利影响，但我省大学毕业生就业率今年不降反升，高于全国平均水平，且毕业生流向出现十年来首次江西多于外省的局面。　　在全球就业形势普遍不容乐观的背景下，我省取得如此成绩，令人倍感欣慰。这一成绩的取得，既得益于省委、省政府的关心重视和精心部署，也得益于教育和相关部门的密切配合和悉心操作。　　应该说，大学生就业难是一个老话题，但在就

2011-08-22
“90后”求职“挑头儿有点大”
　　人才供需结构性矛盾明显　　尽管淅淅沥沥地下着小雨，金秋・收获大型现场招聘会仍然吸引了大量企业的参与。记者了解到，在省人才市场预设的招聘摊位，早已提前一周，被单位预订一空。当天上午9时不到，招聘大厅外的广场已经有很多求职者在等候入场。　　据省人才交流中心工作人员介绍，本次招聘会人才需求主要集中在工民建、水电、路桥、电气、机械、化工、矿产、财会、销售以及各类管理经营类、普工

2011-08-22
社交网站是求职新杀手？
　　近年来，各大社交网站可谓是风头强劲，尤其得到白领们的厚爱。然而近日位于美国加州的一家名为Social Intelligence的网络调查公司，却引发了巨大争议。这家成立不过一年的新兴企业可以将求职者在过去7年里的在线活动事无巨细地呈现在雇主面前。这究竟是帮助企业评判求职者的利器还是对求职者隐私权的侵害？关于这个问题，不同阵营的人们至今仍在激烈争辩。　　不管你喜不喜欢，你在社

2011-08-22
毕业生要给给档案“找个家”
　　一纸档案作用大　　“人事档案关系着一个人的整个职业生涯。”该工作人员介绍说，如今，除了国家机关、事业单位外，部分大型国有企业、私营企业、外资企业等，也开始要求就业者提供档案，以根据档案中的记录了解其以往的生活和学习情况。　　毕业生的人事档案中记载着学生在各个时期的学籍卡、成绩单、奖惩证明等，主要用于毕业生的“转正定级”、“工龄计算”、“社保福利”、“因公出国政审”。该工作人员解释说，“

2011-08-22
大学生迷上微博求职靠谱吗？
天天向老总微博求职刘倩是西南大学新闻学专业的学生，开学上大四。从这个暑假开始，按照学校规定，她和同学们进入到实习阶段，需要尽快找个实习单位锻炼一下。期末考试一结束，刘倩就和班上的同学一样，通过微博求职和人才市场求职并举的方式，寻找用人单位。刘倩说，由于微博求职没有成本，所以更受推崇。但是，近半个月下来，没有任何进展，其他同学也收效甚微。“很多单位都说不需要实习生，或者让我回去等通知，最后又

2011-08-22
“90后”求职“挑头儿有点大”
　　人才供需结构性矛盾明显　　尽管淅淅沥沥地下着小雨，金秋・收获大型现场招聘会仍然吸引了大量企业的参与。记者了解到，在省人才市场预设的招聘摊位，早已提前一周，被单位预订一空。当天上午9时不到，招聘大厅外的广场已经有很多求职者在等候入场。　　据省人才交流中心工作人员介绍，本次招聘会人才需求主要集中在工民建、水电、路桥、电气、机械、化工、矿产、财会、销售以及各类管理经营类、普工类等岗位。而求职

2011-08-22
如何塑造职场形象
说到“形象”这个话题，我们就不能否认这样一句话：无论是否经过刻意塑造，我们每个人都有一个与自己对应相符的形象。而且不会因为没有特别花时间和精力有意识设计，就不存在与别人的显著差异。因此，你在办公室里选择穿什么样的衣服，应该是一个值得仔细考虑的问题，而不是闭着眼睛从衣橱里摸出哪件穿哪件，随意打扮一番。那么，究竟如何判断一个职场女人的形象是否专业？我们马上就可以通过两个

2011-08-20

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